СТРУКТУРА И ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ МБУ ДО ДЮСШ

         Главной функцией управления многопрофильным учреждением дополнительного образования детей является обеспечение содержания его деятельности: образовательной, методической,физкультурно-спортивной; поиск новых идей содержания дополнительного образования.

Адрес: 347460, Ростовская область, Зимовниковский район, п. Зимовники, ул. Круглякова, 120;

 

Администрация МБУ ДО ДЮСШ:

 

директор: Мягкий Максим Николаевич

 

Директор назначается приказом начальника управления образования Зимовниковского района в соответствии с действующим трудовым законодательством на основании трудового договора.

Органы управления МБУ ДО ДЮСШ:

Педагогический совет Организации

Компетенция Педсовета:

- обсуждение программы развития Организации;

- обсуждение и выбор различных вариантов содержания образования, форм и методов образовательного процесса и способов их реализации; 

- принятие локальных актов; 

- обсуждение принимаемых дополнительных образовательных общеразвивающих программ, в т. ч. всех их компонентов;

- организация работы по повышению квалификации педагогических работников, развитию их творческих инициатив; 

- принятие решения о награждении обучающихся, добившихся особых успехов;

- рассмотрение вопроса об исключении обучающегося из Организации, представление решения Совету Организации; 

- принятие решения о представлении к награждению педагогических работников Организации;

- обсуждение режимных моментов деятельности Организации;

- заслушивание сообщений администрации Организации по вопросам организации образовательного процесса;

- обсуждение учебного плана, расписания занятий;

- обсуждение учебной нагрузки педагогических работников;

- рассмотрение вопроса о зачислении, переводе и отчислении обучающихся;

- осуществление иных полномочий в соответствии с законодательством в сфере образования.

 

Общее собрание работников Организации

 

Компетенция собрания работников Организации:

- принятие Правил внутреннего трудового распорядка Организации;

- принятие решения о необходимости заключения коллективного договора;

- принятие коллективного договора;

- определение численности и срока полномочий комиссии по трудовым спорам, избрание ее членов;

- избрание представителей трудового коллектива в Совет Организации;

- выдвижение коллективных требований работников Организации и избрание полномочных представителей для участия в решении коллективного трудового спора.

 

Совет Организации

 

Компетенция Совета Организации:

- выработка перспективных направлений развития Организации;

- разработка программы развития Организации;

- рассмотрение вопросов, касающихся функционирования Организации;

- согласование локальных актов, разработанных Организацией в приделах своей компетенции;

- представление интересов Организации в органах управления образования, общественных объединениях, а так же, на ряду с родителями интересов обучающихся, обеспечивая социально-правовую защиту несовершеннолетних;

- решение других вопросов текущей деятельности Организации.